礼”活动与原有的“三结合”技术革新小组自然融合。目标更聚焦，劲头更务实。齿轮车间攻关提高滚齿效率；热处理车间研究缩短工艺周期；装配车间摸索流水化作业方法……全厂上下，那股被正确引导的“心火”，熊熊燃烧起来，驱动着人们去钻研技术、改进管理、提高技能。
谢继远穿行在各个热火朝天的“献礼”攻关现场。他看到的，不再是空泛的喧嚣，而是老师傅手把手教徒弟的专注，是技术员对照图纸和数据的一丝不苟，是班组为提前半天完成任务发出的由衷欢呼。这才是他熟悉的、也是“706”赖以生存和发展的真正“地火”——源于实践、服务生产、创造价值的炽热能量。
深夜，他再次打开那个红布包。黄埔佩剑冰凉依旧。他想起父亲或许也曾面对过各种思潮的冲击、路线的分歧，但最终坚守的，是对信仰内核的忠诚，是对所负使命的执着。今天，他引导着“706”抵御的，是一种可能偏离实质的“虚火”，守护的，是建设者本应秉持的务实“心火”。时代的地火奔涌难测，但只要守住心中那份为强国而扎实奋斗的“心火”，便能不迷失方向，在熔岩与灰烬中，锻打出真正有价值的钢铁。这“心火”与“地火”的博弈，将是他领导“706”前行路上，一场无声却至关重要的持久战。