梁琪的房子找的很顺利，周日搬走后，宿舍只剩温昭雨一个人。
暑假正式开始，研究生宿舍还没分配，学校为了方便管理，将部分留校女学生集中安排在二楼东区的宿舍。
温昭雨从四楼搬到二楼，有了临时室友，外语系的准研究生林筱菲。
林筱菲同样在做兼职，两人各忙各的，只有周末和晚上偶尔碰到。
加了微信，但没事很少聊天。
梁琪上班已经一周，在四人群里发消息，工作还不错。
研发部男同事居多，只有实验室里有两个女同事。
梁琪性格外向，很珍视这份工作，有意和大家处好关系，很快便和大家熟络了。
GR的管理模式沿用霡霂集团，顾博言接手两年多做了不少调整，整体氛围偏宽松。
以任务结果为导向进行考核，不强制加班。
很有外企的风格。
梁琪非常开心，与温昭雨私聊：[我太喜欢这份工作了，等我发了第一个月工资，必须请你吃大餐，真的，一点都不是客套。]
温昭雨把顾博言的话委婉转达：[加油，听说GR的晋升机制很完善，好好干前景很不错。]
梁琪：[就算不为升职，我也会好好干。]
温昭雨周二和周四照常去给宋橙上课，但一直没见到宋予衡。
他已经出差回来，似乎很忙。
听小周八卦说，有上级领导来视察工作，宋予衡被点名陪同。
宋橙悄悄对她说，宋予衡每天很晚才回家。
他工作忙，温昭雨每次上完课便有意多陪宋橙一会儿。
05号项目，分到她手上的两项专利暂时无法推进。
她把精力重新放在陈湛发在群里的那份封装膜调研资料上。
连续几个周末，温昭雨都泡在图书馆，查阅与封装膜相关的文献。
想寻找能够避开现有合成工艺专利限制的新研发方向。
J省的所有专利都绕不开这一难题，国内众多材料学专家都做不到的事情，她知道难度很大，甚至可能根本行不通。
但她仍想尝试。
任何具有颠覆性的科研成果与发明创造，首先要有敢想的勇气，更要有敢做的决心。
这是她一直坚持的，后来从与齐教授的交流中受到进一步启发。
周五上午，孙立信把她叫到办公室，给她安排新工作任务：梳理近五年来J省所有的
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