抗联的那些教官不仅要用，还要放到关键位置上。”
“他们这种模式的作战经验，要比我们部队丰富，让他们带着，言传身教我们才能避免无谓的牺牲，加速指挥员能力的提高，我看这件事情，还是你亲自抓一下比较好，我看我们还是应该从他们之中选拔一批人，到副职或是副参谋长的岗位上去，以更好的发挥他们的作用。”
“不能人家來了，将他们晾到一边去不管不问，不仅要让他们有职务，还要有权利，我们不仅要装备上去，胸怀更要有海纳百川的胸襟，都是自己的兄弟部队，我看沒有什么不好意思的，更不应该闭门造车不懂装懂。”
“一个连炮兵都不懂的人，让他指挥步炮协同作战不是开玩笑吗，咱们的部队，不缺乏勇气，更不缺乏牺牲的决心，但是技术兵种上实在是太薄弱了，全军几乎沒有懂得现代化战争的人才，战场上的指挥更多的是靠个人的经验和能力。”
“之前沒有条件，可以理解，但是现在不行了，不学习怎么进步，谁如果接受不了，那么就让他们将部队给交出來，让给更有能力的人去做，我们的部队，不是给他们浪费的，一句话，不换脑子就换人。”
司令员的话，让政委深以为是的点了点头：“老伙计，还是你想的长远，这件事情，等到了新指挥部，我亲自向各个纵队政委交待，这些人不仅要用，更要用好，闭门造车，不是我们应该做的，不会就和人家学，沒有什么不好的。”
“就按照你说的办，不换脑子就换人，这沒有什么可以商量的，能者上庸者下，不让沒有能力的人尸餐素位，在职务上不排座位、分果果，正是我们这支军队从无到有，从弱小发展到如今的一个最重要的原因，过去不能，现在更不能。”