闵聪达一旦手握裁判工作大权，对比赛的影响力毋庸置疑，快船的管理层怎么可能忽视这个老上级的想法呢？
三个老江湖仅仅用了三秒钟的时间就想清楚了这个问题，然后用眼神交换了意见。
奥尔谢表态，道：“斯玛特先生的嘱托我们一定会一丝不苟，彻底全面的落实下去，三点我已经牢牢…呃，那个waiter！请给我一支笔，再拿一张便签过来谢谢！”
服务员给奥尔谢送来纸和笔，奥尔谢将闵聪达的几点要求详细记录在了便签上，然后撕下小心翼翼放在钱包中，以示他对闵聪达的意见非常重视。
罗瑟悄声问道：“斯玛特先生，恕我多嘴，博齐亚副总裁主持裁判工作已经足够长时间了，我听说联盟方面一直在物色新的裁判管理团队。不出意外的话，斯玛特先生肯定是头号人选了。”
闵聪达知道罗瑟这是在打探消息呢，每年休赛季长草期，球迷们关心的是球员变动，而经理、总裁、老板，更加注重联盟高层人事的变动。
所谓朝中无人莫做官，朝中有人好办事，对于球队管理层来说，能和联盟高层拥有紧密的私人关系，对开展工作是非常重要的。
某些球队总是能在交易中占便宜，有些球队一直吃亏送温暖，有些球队短时间就能重建成功，有些球队烂泥扶不上墙，背后都有原因。
理论上来说，能做到NBA高管位置的没有一个是真正的傻子，都是聪明人，只不过有些人踩对了节奏走对了路，有些家伙总是被拒之门外，偶尔还会被敲打一番，日子自然是不好过。
洛杉矶快船在闵聪达来之前，就是经常被敲打的那个，球队长期在董事会、联盟办公室面前说不上话，没有一个像帕特-莱利、杰里-巴斯、韦斯特那种能在联盟面前施加影响力的大佬。
他们曾经招来埃尔金-贝勒，全队上下凝聚一心大干一场，可贝勒自己都是世上最大悲剧，亚军无数的衰人了，他的影响力更是有限。
直到闵聪达出现，用自己完全不讲理的打法，为快船打出了一片天地。
说实话，这几年快船在联盟那儿也没少受照顾，亚当-席尔瓦更是乐得借用闵聪达的影响力帮助自己进行权力洗牌。
只是没想到洗来洗去，最后把闵聪达给洗到联盟办公室来了，并且成为了亚当-席尔瓦意志执行的一个阻碍。
闵聪达心里清楚这一点，既然他决定担任副总裁助理这个职位，自然做了不少相关功课，裁判管理这个岗位
…。。