天才下来呢。”
哼哼，刚刚可是逮住他俩互啃了。
说不定这会儿又开始了。
这些年轻人啊……啧啧，咱这种老年人看了都脸红……等等，我什么时候成老年人了？
应该是咱这种十八岁的少女看了都脸红。
对，我燕宝宝永远十八岁，才不是奔四呢！
楼上，沈佳悦端着盘子，正大口吃着林旭送来的糍粑，而林旭则是用桌上的湿巾擦擦手上的油脂，然后坐在电脑前，把刚刚剪好的片子拉着看了一遍。
确认没什么问题，他加上片头片尾，顺便找了张比较合适的截图做封面，选择输出格式，开始生成视频。
“怎么样？好吃吗？”
“超好吃，旭宝我发现你做点心也超有天赋啊，你说咱开个铺子，专门做精致的中式手工点心咋样？”
开点心铺？
这个想法倒是不错。
但真正实施起来却并不容易。
林旭说道：
“开点心铺需要人手，而一个合格的点心师傅是需要花费大量时间和精力才能培养出来，等培养好了，很有可能被别家挖走……还是别着急，等以后再说吧。”
从这点就能看出，林记的人才储备是远远不够的。
不像师兄的二号楼，走了一个程建设，立马就起来一个赵学胜，完全就是无缝衔接。
随便拽出一个人都能独当一面，也难怪其他总厨对师兄客气呢。
因为光他一个人利害就算了，但二号楼一堆好手呢。
也难怪当时师兄请自己帮忙参加比赛时说，要是把年龄放宽到三十岁，二号楼不怵任何对手。
在人才培训方面，他确实有两把刷子。
林旭觉得以后积分不能滥用了，也得攒起来兑换教学培训任务，把大家的技术水平提上来。
这样以后不管开分店还是有人事调动，店里都能积极应对。
正想着，他脑海中突然响起了系统的提示音：
“宿主居安思危，触发限时任务【员工培训】：请宿主在一个月内，尽可能的提升员工们的烹饪水平，每提升一位员工的烹饪技法等级，就能获得相应积分，一个月后，凭积分兑换奖品，积分越高，奖励越丰富！”
（注：员工烹饪技法从无等级提升到合格级 1积分，从合格级到优秀级 2积分，从优秀级到卓越级 4分，从卓越级到完美级 8积分，每跨一个级别额外 2积分，
…。。