之类。
很快，收到这份公告的成员们就沸腾了。
事实上，这份新的抚恤制度并没有想象的那么美好，在没有足够的医疗忍术的情况下，忍者们往往非死即活，指望能伤残后等待救援，基本上是不可能的事情。
至于阵亡的抚恤金，其实也并不是很高。
可是这样简单的做法带来的心理作用却是完全不同的。
比起其他组织只是单纯的为了利益聚合在一起，他们的晓组织明显有了几分不一样的味道。
在这一刻这些成员们是真的对晓组织产生了归属感。
而紧接着，这些成员们也给千叶带来了不少的惊喜。
这些成员的背后，是有着不少已经老去的长辈和老师的。
年轻的时候他们保有战力自然是无所畏惧，到老了没有了实力，又或是伤残了之后自然是只能东躲西藏，每天过着朝不保夕的生活。
这些人在别的组织看来或许只是没有价值的鸡肋，还不如想办法换成赏金。
可在千叶看来，这些人绝对是当老师和文职的绝佳成员。
或许他们的实力已经失去，可是经验却还是存在的，尤其是能活了这么多年，绝对是有两把刷子的。
很快，陆陆续续的千叶就招收到了四五名曾经的上忍。
这一下千叶预想中的人才缺失终于得到了极大的补足，而他接下来所需要做的，那就是建立自己的新人培养体系了。