人才填充顺阳的人才库。
人才就是最大的生产力，只要顺阳的工程师们向东瀛半导体工程师多学习，摸清数据，吃透技术，就能少走许多弯路。
陈荣基在一次饭局上，当众向陈养喆提议，说陈荣基旗下公司鸿基和SM打过擂台，还发生过抢人大战。
具有非常丰富的“挖墙脚”经验，可以让陈润基去东瀛办这件事，陈动基在旁边各种鼓吹。
陈养喆没有第一时间回答，而是看向小儿子：“润基，你愿意去吗？”
陈润基公司发展势头正猛，上市的筹备工作也日渐繁忙，实在是不想去，陈养喆的问题，让他非常纠结。
就在这时，陈道俊站起身，笑着接过话茬：“爷爷，我去吧，鸿基娱乐是我在管，刚好我也想去东瀛逛逛！”
1996-1997，东瀛马上就会爆发金融危机，陈道俊没道理不趁机捞一笔。
陈道俊很坚持，理由也够充分，陈养喆点点头：“那好，人才的争抢，不是一朝一夕的事，你转学去东京，我会让当地办事处全力配合你，记住，学业别落下！”
“内！”
一周后，东京帝国酒店，房间内。
陈道俊无奈的指挥着保镖们，忙碌的搬运行李物品。
都说游子身上衣，临行密密缝，临走时，李海仁硬生生给他打包了15箱行礼。
这也太多了，有百分之十的东西自己能用上就不错了。
当然陈道俊只是感慨一句，再怎么样，这也是母亲的关心，转学出国，这次可就没那么快回去了。
这时，金成哲从外面带进来一个满脸堆笑的板寸发型男子。
男子在门口就很日式的来了个大鞠躬。
“晚上好，道俊少爷，我是顺阳集团驻东京办事处负责人，朴正昌，打扰了！”
“你好，来客厅坐！”
这家伙驻扎东京十年了，属于典型的地头蛇，陈道俊客气的回应。
打量了一下朴正昌，发现此人个子不高，脸色却极为红润，比公司照片上的形象更年轻好几岁，从面相来看，应该是属于那种比较机敏的类型。
未来要顺利完成任务和自己的谋划，此人用好了，将会是一大臂助。
陈道俊是故意没告知他自己来的具体时间，这家伙能这么快赶过来，倒也算是消息灵通。
朴正昌也是个妙人，进门后却不急着往里走，反而是诚挚的邀请道俊。
“少爷
…。。