算过来…”
他淡笑着重复地了一句，部门里其他人都有些忍不住喉咙一紧。
尤其是各位前辈姐姐们，她们很清楚黄总是个什么样的人，当年一个普通三本院校毕业之后考上同济的建筑系研究生，一个毕业即创业的标准80后奋斗者，在蓉城业内同级别的各大公司技术老总中，最突出的就是对手里项目的细致把控。
用现在的玩笑话说，黄总的强项就是，就是“真的细”。
所以如果是普通员工在黄总面前说出“看漏了”“没注意”“小地方没算好”这种话，黄总绝对是要发飙的。
就是不拍桌子也不歇斯底里，光一皱眉就让人感觉呼吸困难的那种发飙。
也就是云婉禾这种公司里的“大咖”，黄总才会用这种轻笑来委宛地抵消这股发飙的势头，因此虽然大伙儿表面上看他在笑，实际上都知道黄总已经挺不高兴的了。
“我记得198亩一单是…50w吧，是很低，但是作为我们的让步，赚的是后续跟万科的合作…”
黄总用激光笔轻轻敲着桌子：
“这里面哪有什么小东西呢？小云？”
“黄总…”
“这个东西确实容易出错，这是当然的。”
黄总的声音依旧保持着平和淡然的状态，但还是微微提高了几度：
“但我们本来就是做这个的，如果是做不到的，把小东西算不好的，那赚的就是不是这份钱。既然我们是赚这个钱的，那把小东西算好只是我们的合格线，在这个基础之上，算的好，算的精，图画的好，才是及格线之上的加分项…但这次198出的问题，明显是给我们，也给你们设计五部减分的。”
随着黄总语速逐渐加沉了些，会议室的五部众人也开始感觉到了一种无形的压力。
讲个真实的道理，不管自己背后怎么跟朋友口嗨老板咋了咋了，上网张口闭口资本家啥的，在技术行业，倘若真的遇到那种个人真正有能力有实力的老板，普通员工见了可是真会不由自主地产生“敬畏”的感觉，这其实也就是古早网文里最爱吹的所谓【上位者气场】了。
显然，千禾建筑设计咨询公司的黄总，在大部分员工眼里，就算是这样的一名“上位者”了。
“小云来公司相对比较早，也知道现在各部门效益都是分开算的，也就是独立运营，之前五部每年呢，在小云的带领下，都是公司回款最多的部门，很多老的合作方也都认五部的牌子，认这个这个…云总的名字。”
…。。