出后，万宝员工们还是感受到了极大的幸福感和归属感。
那句话怎么说来着？
货比货得扔，人比人得死。
万宝本来薪资待遇就位居同行业前列了，顾总还这么用心提高员工福利，以后出去跟同行见面，那不得把头高高扬起？
哼！
万宝人走路，向来是鼻孔朝天的，不服你来江川大街，看你头套会不会被薅掉就完事了。
……
略施小计，便让公司全体员工感恩戴德，直呼顾总生孩子必带调料包，对此顾淼十分欣慰。
但有一点，他理解不了。
你说这资金到位了，人心也齐了，区区一部《小果叮的奇妙冒险》怎么就难产了呢？
谁的问题？
回到熟悉的工作环境，将制作组全体成员叫来会议室后，顾淼罕见地发火拍桌，把不少人骂得狗血淋头。
“这还没到中秋节呢，你们就想放假了？！”
顾淼恨铁不成钢地说道：“模型背景都是现成的，剧本初稿也说没问题，结果憋半天就憋出这么点内容？”
“不能干趁早滚，别搁这占着茅坑不拉屎。这么简单的事都得磨蹭这么久，以后出去别说你们在万宝上班……”
顾淼生气的地方，在于很多人磨洋工，出工不出力，工作态度不够端正。
明明一天就能搞定的事，非得你推我我推你，硬生生折腾三四天才能解决。
本来预计一周杀青的《小果叮的奇妙冒险》，这都做八天了，还没做到一半内容。
他不生气才怪呢。
这要是什么小作坊，小团队也就算了。
毕竟刚创业的时候，连作画比较辣鸡的flash《喜羊羊与灰太狼》都得做两天才能做出一集呢。
小团队这么磨蹭是可以理解的，毕竟人手资金有限，不可能将效率拉满。
可万宝动画什么级别？
仅仅是《小果叮的奇妙冒险》这部网络剧场版，便有两百多人为其服务。这么庞大的制作团队，没道理做成这样子。
“人员配置有问题。”
被匆匆喊来开会的马奎，得知事情始末后，颇为无语地说道：“这个问题一直存在，只是之前不太严重而已。”
“举个例子，咱们在制作《网球王子》tv动画的时候，制作组一共有三名原画师，但真正干活的也就两人。”
为什么会这样？
因为
…。。