没什么区别，厂里就两个厂医，能力也就赤脚医生水平，平日充其量职工头痛脑热什么量个体温配点感冒药之类，至于其他的一没设备二没技术，也干不了什么。
最多车间有工伤什么的帮忙止血包扎一下，然后打电话给医院派120来拉人，此外最重要的就是每年定期联系地区医院安排体检这些，除去这些就没什么活了。
这三个部门明显就是鸟不拉屎的部门，属于厂子里可有可无的地方。江大海和顾平直接把这三个部门当垃圾一样丢给宋援朝，看似大方，其实根本就是当宋援朝是废品收购站呢。
反而是把一分厂交给宋援朝让他有些意外，宋援朝这些日子虽然还没来得及去一分厂看看，但对于这个一分厂他还是有些了解的，了解的来源自然来自于这些天在一线和那些工人师傅们的聊天了。
总厂内部也有一分厂的人，但这些人并不多，全厂上下算起来也不过一个巴掌。而且能从一分厂调到总厂上班，他们或多或少也是有些关系的，要不然就是走了谁的后面才有这个机会。
相比效益不错的总厂，一分厂那边就不怎么样了。
现在的一分厂厂长是贾凡，贾凡这人原本是一分厂的副厂长，前几年才由副厂长转正为厂长，之前的厂长早就通过关系调走了。
贾凡年龄不小了，今年已经有五十九岁，是一位老同志。
根据宋援朝所了解到的，贾凡这个人品行很不错，人比较正直，是个老好人，当年当副厂长的时候在群众里有口皆碑。可问题在于一个老好人也许可以能做一个好副手，却无法独当一面。
当一把手和当二把手是完全不同的，二把手你可以做老好人，作为职工和领导之间的润滑剂，在必要时候缓和职工和领导的矛盾。可一旦位置发生了改变，从二把手成了一把手后，之前的一切作为非但起不到效果，相反还会因为个性的原因导致诸多问题出现。
一句话说的好，一头绵羊带领的一群狮子绝对打不过一头狮子带领的一群绵羊。
贾凡就是这么一头绵羊，作为朋友或者长者，贾凡的人品性格没任何问题，他也是一线工人提拔上来的，深知一线工作的辛苦和工人们的不易，但是作为一个领导关键需要的是什么？要的是大局是果断是服众和威望，仅仅靠着对工人们的关心根本无法做好一个领导。
所以当贾凡成了一分厂的厂长后，厂里的那些鸡毛蒜皮的破事天天有，而且他越是想为下面做点事，越努力想把一碗水端平越是不可能做到，因为人性
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