沉默了一下，随后便把这个患者从进门时的状态，一直到他得出最后结论的整个过程，全都详细的叙述了一遍，并解释了做出那些决定的时候，他的想法是什么，依据是什么。
随后，陈焘也发了言。
但是杜衡却把眉头皱的更紧了一点，脸色也更加的阴沉，但还是强忍着没发火，而是让其他人说说自己的想法。
但是越听，他心里的火越大。
杜衡闭上了眼睛，伸手揉着眉心好半天后才缓缓说道，“我之前有很多想说的话，甚至是骂人的话都在嘴边，但是听了你们刚才的话，我现在不想说了。
我现在就说三点，大家都听好了。”
杜衡深吸一口气，平静的扫了一眼办公室的几人后说道，“第一，尊重生命，每一个找到你们面前的病人，都是把你们当做了救命稻草的。
请不要再发生因为聊天，而忘掉下医嘱的事情。
第二，放下你们那高高在上的架子，多和病人沟通，多关注病人，别又像这个病人，什么时候死了都不知道。。。。”
说着，杜衡突然又停住不说了。
就见杜衡眼神闪烁几下，这才继续说道，“算了，我也不和你们唱高调了。
以后每个月实行一次考核，考核的内容不限于你们的专业，至于具体的内容，等考核的时候就知道了。
连续三次不及格的，请自动离职。”
没办法，这一次的事情，完全能算是一次事故，这不是方悦成是中医就能糊弄过去的。
而归根到底，还是他们的业务能力有欠缺。
就这个病人的情况，要是放到心内科有经验的大夫那儿，人家肯定能发现其中的危险程度，也一定会采取必要的监护、抢救措施。
但是方悦成他们呢，第一是没有亲自接待过这样的病人，所以应对的经验不足，第二则是中医内科很大程度上，可以说是慢性病集中营，所以这帮人完全没有紧迫感，已经把松懈写在了脸上。
内部自我提升，杜衡已经不太相信这些人，所以他现在只能从外部着手，把之前在卫生院考核的那套东西拿出来，让他们被动的去提升，去改变。
讨论会结束的虎头蛇尾，但是杜衡一点都不在意，因为就这么一场潦草的会议，他已经得到了他想要的东西。
回到办公室，杜衡就把狄美军叫去了自己的办公室，然后两人就在办公室里呆了整整一天。
“狄主任，科里的事情你就多操心。
…。。