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这个时候的杏南松织，已经恢复好了身体，正在与其他巫女以及骨干系统信徒开会。
虽然杏南松织仅仅只是和自家神明大人出去玩了几天的时间，但是这几天，呃，或者说自从教会走上快车道之后的每一天，教会都在迅猛发展。
加上系统信徒在神明以及系统的影响下，工作的效率越来越高，工作能力也随着身体素质的提高越来越强，所以哪怕错过了一天的发展，都必须重新了解情况才能安排事务。
听了一半的杏南松织，也被大家这几天的成就而不断震惊震惊再震惊。
而就在这个时候，何晨的传音到了。
“大家先停一下，神明大人有新的神谕下达。”
杏南松织举手打断正在滔滔不绝讲述情况的信徒，讲述起了何晨想出来的招聘计划。
而在她讲述的过程之中，一篇篇的内容以及任务，也同步出现在了在场其他信徒的系统之中。
这也属于何晨优化系统的一个体现了。
非指定人员的情况下，谁听到了内容并且接受，脑海中的系统就会自动出现相应任务。
何晨招聘新员......新执行信徒的要求以及待遇，也相应地出现在了他们的脑海之中。
“哇！神明大人给出的待遇这么好？！我都想当执行信徒了！”
“嘶~这个待遇条件，比大公司都要更好更齐全了吧！”
“只有这一个层次的招聘吗？底层的工作人......啊？！这就是工作人员的待遇？！”
......
看到脑海中浮现的待遇之后，在场不论是还没走上社会接受社会毒打的巫女，还是已经被社会毒打吊打本垒打的系统信徒，全都为之震惊！
好家伙，各种福利待遇以及补助不说，仅仅是基本的工资，就达到了年薪千万円！
曰本的平均年薪，仅有四百多万円，这所谓的执行信徒的工资，一人就比别人两三年的了。
而按照描述，基本工资真的就仅仅只是基本的工资，除此之外，任务奖励以及年度奖励等等，比例同样不在少数。
这样讲述可能还不够清楚，举例说明，那就是：
这样的待遇，这样的福利，仅就条件来说，哪怕是成绩能力待遇全都是曰本第一的东京大学的毕业生，也得四五十岁的时候才能够得到！
看到这些，本来只是底层雅库扎的系统
…。。