难性的事件，需要他牺牲的时候，那他会去做。
因为他不想自己的亲人出现在灾难现场……
千野那时候还不太明白这是个怎么样的想法，觉得有些浮夸，潜意识里认为怎么会有什么东西比自己的命还要重要。
当然他现在虽仍不支持这种做法。
但也有些能够理解……
千野担忧的是，加入组织后，会不会有什么奇奇怪怪的规定，比如在遇见某种大是大非的时候，需要去舍弃自己。
如果是的话。
那他不会选择加入。
“这种事情，完全凭借个人意愿，生命没有高低贵贱，任何事情任何做法都能理解，极端状况下自然要有极端的反应。”
安仅明白千野的顾虑。
这般对着他说。
“好吧，那就是说我愿意加入组织，但主要想做你说的那些另外收集的事……这样子的话，流程和分配是怎么样来的？”
千野询问道。
“很简单，分配问题是就近原则，会按照你的地址来给你分配区域，所做的事情也会在确定工作性质以后告诉你。”安仅说。
“我知道你想的是什么，不过有件事情得提前告诉你，组织分配的工作一般都是根据能力来的，所以每当分配有给你的事，都是估算中你稍微用点心就能完成。”
“既然是加入组织，那么这工作的分配，通常情况下不可拒绝。”
“如你说的特殊情况，遇到难以解决的事情，也会提前告知你，特殊事件是看个人意愿。”
“这样么……”千野思考着安仅口中所说的话。
其实对方话语中的逻辑并没有太大问题。
既然选择了加入。
还是这种性质的工作，那一般情况中立下不可拒绝的规定，也无可厚非。
这就类似于救援队的工作……
当意外出现的时候。
需要有人去救援的时候。
总不能分配下去任务以后，得来的答案都是“我暂时不方便，你找其他人”或者“我这边状态不好，你找其他人”这种理由。
养兵千日，用兵一时。
意外事件发生后。
总归要能找得到人才对。
不然组织也就没有什么存在的必要。
更没有给人开高额工资的情况……
特殊事件的话。
千野估计就应该是像某地区会
…。。