“王总说得对。”陈美华等人都应道。
王林道：“企业经营的目的是为了获取收入，实现盈利。不过，企业在取得收人的同时，必然产生相应的费用。通过收入与费用的比较，才能确定一定时期的盈利水平，确定实现的利润总额在不考虑利益和损失的情况下，它们之间的关系，可以用公式表示为，收入减去费用等于利润。”
陈美华等人都是当厂长的人，对此当然不陌生。
王林道：“以前的申纺集团为什么亏损？一是成本控制不利，二是盈利项目不够，而支出和损失却越来越大。财富滚雪球可以赚到大量的资金，而亏损滚起雪球来，最后就是雪崩！”
“王总，在这方面，你比我们都要厉害。”梁平恭维的笑道，“以后我们就听你的指挥办事。”
王林道：“你们今天就要上任！我们必须尽快让爱申集团复工！我交给你们的第一件事，就是确定80家工厂的管理层人员。”
“80家工厂？”梁平问道，“是哪80家？”
王林道：“原来的申纺集团有大大小小几百家工厂、企业，经过这次整合以后，我们留下了大约80家工厂。这些工厂的管理层，必须全部洗牌！我们首先要确定就是这些工厂的管理层。这项工作，请你们五个人，配合集团人事部一起进行。”
他稍微一顿，又道：“至于留下来的有哪些工厂、企业，我大概给你们讲一下。”
经过整合以后，申爱集团主要分为以下几个事业部。
贸易与国际化事业部、科技与制造事业部、品牌与时尚事业部、不动产开发经营事业部、金融投资事业部、海外区域公司、中华区域公司。
其中每个事业部，各辖几十家或几家公司、工厂。
比如说，贸易与国际化事业部下面，组建申城地毯总厂，这个地毯总厂下面又有许多家分厂。此外，还有申城汽车内饰厂、纺织印染服装有限公司、特安纶纤维有限公司、纺织装饰有限公司、化纤进出口有限公司、海外国际贸易有限公司等等几十家子公司。
科技与制造事业部，下属有纺织科学研究院有限公司、纺织裕丰科技有限公司、德福伦化纤有限公司、里奥纤维企业发展有限公司、华钟针织有限公司、华钟袜子有限公司、富士克制线有限公司等等公司。
品牌与时尚事业部，三枪有限公司、海螺服饰有限公司、龙头家纺有限公司、纺织时尚定制服饰有限公司、龙头纺织科技有限公司等等。
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