兼董事长杰弗里布罗特曼和联合创始人吉姆辛内加尔共同持有差不多百分之四十的股份。
而这两个创始人，是好市多的精神所在，也是好市多之所以成功的根本原因，他们可以获得超过百分之五十以上股权的支持。”阿尔维特列有点无奈的说道。
“啧啧，铁板一块啊！”安迪不由眉头紧皱的砸吧着嘴，嘟囔道。
“没办法，这两位创始人深受公司上下和股东们的爱戴和支持，这源于好市多的企业文化。”阿尔维特列介绍道，“其实，好市多的成功是小概率的事件，预判存在难度。而好市多能够在沃尔玛的压制下顺利发展，靠的是商业模式和天才地管理胜利。
好市多是个通过天才地管理成为行业内翘楚的典型，该公司在韩国的一家店年销售额就达到4亿美元，好市多的成功是明智管理，企业道德和勤奋耕耘综合的结果，是极为罕见的。”
听到这里，安迪不由的更加来了兴趣，要知道，商业模式比较容易理解，毕竟天下武功，唯快不破的道理很多人都知道一样，商业中如低毛利率，高周转，薄利多销是很多行业龙头公司的竞争秘诀，而毛利率越低对管理的要求就越高。
只有少数公司会选择高毛利率政策，用更好的品质，更高的价格，更多的花费，赚高难度，品牌溢价的钱。
而天才管理则更多的只能通过长期观察才能了解，具备“明智管理，企业道德和勤奋耕耘”的管理层都是可遇不可求，事先判断存在极大的难度。
淡淡这种管理模式，就值得安迪的投资，因为这是打造百年企业的基础，至于权力，安迪也是可以不死死的抓在手中的，毕竟他能让霍华德舒尔茨这个星巴克的创始人继续掌控星巴克的大部分权力，管理星巴克，那么他也能再允许另一家这种企业存在。
好市多的第一大股东，他势在必得！
“我现在还有多少流动资金可以动用，美国本土的。”
“103亿美元。”
“啧啧，还有这么多没花出去啊？那就先拿出五十亿收购好市多的股份，当然，有人愿意出售手中的好市多股份的话，价钱合适，有多少要多少，成为第一大股东后，权力可以下放，但是好市多必须是我安迪史密斯旗下的产业！”安迪目光锐利，语气坚定的说道。
“明白。”看到老板的态度如此坚决，阿尔维特列也知道劝说无用，不过好在并非是乱来，接下来的一段时间，智囊团又有的忙了。