盯着对面。
只靠照片侧写出来的也只有大致轮廓，具体的细节填充还是需要仔细观察目标的行动模式。
这时顾北从怀里掏出两张纸。
叶胜好奇问道：「这是什么？」
顾北神秘兮兮的笑着说：「我临走的时候去他们经理的办公室摸了一圈，找到一点有意思的东西。」
诺诺转过头来看了一眼：「什么有意思的东西？」
「一张辞退通知，还有一张招聘启事。」
叶胜顿时有点摸不着头脑：「这家公司搞什么？又是辞退又是招聘的，那公司员工的数量不是压根就没变嘛？资料上还写着他们在裁员，他们就是这么裁员的吗？」
「这还不好理解吗？」
诺诺嘴巴动了动，想找个垃圾桶吐出嘴里的泡泡糖，左右看了一眼，才想起来这是在天台，没垃圾桶，只能从口袋中抽出一张纸巾把泡泡糖包好放起来，才解释道：「裁员裁撤的是工作岗，主要目的是压榨员工的劳动，新招聘
的岗位应该是个捞油水的轻快工作，酬薪不高，但是可以赚外快，这样才能达成平衡。」
「如果我没猜错的话，那个辞退通知上应该就有本·帕克的名字吧？」
顾北竖了竖大拇指：「有见地。」
说着，顾北把手中的辞退通知翻了过来，上面一串名字，本·帕克赫然在列。
叶胜不解道：「这不对啊，本·帕克应该是这家公司干活最多的吧？既然目的是要压榨劳动力，那像本·帕克这种不用压榨就自动贡献的员工岂不是应该留下，为什么还要开除呢？」
「因为他太勤快了。」诺诺摊了摊手。
叶胜更不明白了，顾北解释道：「本·帕克的能力并不强，只是胜在工作经验和勤劳两个方面，这家公司基本是自营，和外界没有多少合作，本·帕克手中也不会积累什么人脉，留下本·帕克创造不了什么价值，反而会让其他人少做工作，从而变相的降低了劳动力的产生。」….
「如果把本·帕克开除，那么本帕克手中囤积的大量工作被分散下去，员工的劳动力就会被压缩，这才是公司的目的。」
叶胜听得一愣一愣的，良久才回过神来：「好家伙，这才叫资本啊，你们俩怎么这么懂？」
顾北理所当然道：「你在开玩笑吗叶哥，我可是哪都通的前任董事，诺诺也是陈家嫡系，这点东西可是皮毛。」
叶胜满头黑线：「是我叶家旁支不配了。」
…。。