上手，走马上任。
而且别以为团队制作就不内卷，恰恰相反，团队为了保持吸纳的都是优秀人员，所以内部还有考核制度的。
很少有从头跟到尾的化妆师、服道化设计师等等，往往两三年就会被辞退，要么就跳槽。
虽然现在团队合作被曝出各种各样的问题，往往某一方面做得优秀，但某一方面就做的很落后。
但毋庸置疑，直接跟团队合作，仍然是导演跟编剧以及投资方最省时省力的方式。
自己拉扯班底，得多方协调沟通，可能是能够拉扯到好班底，但剧本还没开拍，光是组建班底，估计就得耗费一大段的精力了。
而且每个人的时间都是不一样的，不仅是明星缺少时间，优秀的化妆师、服道化设计师等等，她们也是很缺时间的，被许多剧组给预定了。
导演兴奋地说：“真的是有够巧的，我一去找，刚好就有一个刚拍摄完成的团队在演员工会上挂单，我跟他们聊了几句，发现他们还是电影制作团队，这一次在演员工会挂单，是想要试试看电视剧制作。”
“我愿意给机会，他们想要转型尝试，我们一拍即合。如果不是谈合同花了点时间，不然的话，第1天我就能够完成任务了。”
李晓雯也被导演这运气给惊住了。
她好奇地问：“电影团队不是比电视剧更加高大上的吗？他们怎么会想要转型去做电视剧，会不会是业务能力不过关啊？”
娱乐圈里搞影视项目，存在一条鄙视链。
做电视剧的瞧不起做短剧的，做电影的又瞧不起做电视剧的。
在明星眼里，拍电影好过拍电视剧，拍电视剧又好过拍短剧。
所以明星一有机会，都想要去拍电影，出现在大荧屏。
而且只要观察明星足够仔细，往往都会发现这么一个现象。
经常在电影里出现的明星，基本不会选择电视剧。
这不仅为了保持咖位，也因为电影跟电视剧的拍摄手法、流程都是不一样的。
电影整体制作周期，虽然跟电视剧差不多，同样都是三个月。
但是电影抠得比较精细，每个人都很用心地在打磨剧情。
而电视剧用三个月时间拍摄出来，又得拍摄这么大的量，往往就是工业化的流水线操作，想要精细非常困难。
除非导演跟演员，都愿意花大半年的时间砸进去，那拍出来才会给人一种堪比电影的感觉。
不仅
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