“或许大家会认为我的返聘方式有些草率，这一点我不否认。不过在我看来，即便花上几天时间一个个的面谈过去，成效也不见得就会比现在好多少，正所谓路遥知马力，是骡子是马在日后的工作中方能见分晓，好的就进一步提拔，差的……自然也会被降职，甚至辞退，我现在给你们只是一个机会。当然，有些人他并不怎么想要。”
李亚东这么一解释后，现场众人纷纷点头，都看出来这位大老板虽然年纪不大，但确实有水平。
做事雷厉风行、果断异常，却不鲁莽，心里早就有自己的打算，不愧是干大事的人。
现场最开心的莫过于胡生彪了，全程笑呵呵，就感觉找李亚东合伙做生意简直太安逸了，能力强到令人发指，那还有他什么事？
还不让他去找儿子……
“你们的具体岗位胡总后面会敲定，暂时不会跟以往变动太大，但过段时间之后，肯定会有一定程度上的调整，我实事求是地讲，以往老国企的那套管理方式，现在已经不太适用，你们如果有心的话，就当懂得与时俱进、思进取。”
虽然很不想承认李亚东的这套观点，但在座众人还是下意识地点了头，并非做样子，而是在酒厂倒闭之后其实他们每个人都思考过原因，或许……他们引以为豪的某些东西，确实脱离了时代。
“再谈谈中层以下干部，以及基层员工的问题。”
李亚东这么一说后，现场众人顿时打起精神，纷纷竖起耳朵。
这才是大头，他们才几个毛人？
“酒厂原本有将近一万名员工，但我不要这么多，我只要7000人，不是裁剪，而是因为我估算过，有这么多人大概就够了，即便不够也没关系，可以再进行第二次招聘，另外酒厂也需要注入一些新鲜血脉，譬如应届高等院校学生，他们会为酒厂带来新的活力。”
“7000人？”众人一听这个数字后，皆是眼前一亮，这可比他们想象的要返聘的人多得多。
这年头南方根本不缺工人，全国各地的人都朝这边涌，偌大的一家酒厂，只要广告打出去，招满人也就是分分钟的问题，他们原以为酒厂变更为私有后，老板为了省钱，应该会大规模的招收新员工，实在没想到竟愿意一次性返聘这么多工厂旧部。
会不会……
有人忍不住地问，“那李董，我能冒昧地问一句吗，这返聘的7000人，他们之前的社保和养老保险这些，还给交吗？”
此人算是道出了大家的共同心
…。。