”朋友连忙赔笑讨好说道。
表哥点头说道：“不着急，不着急！先把你们的事情办好了，我们就去庆祝庆祝。这样吧，你们跟我来，我去跟我组长说一声，只要组长点头了，多少人都照单全收。不过你们不用担心，有我作保证，包过！包过！”
小安怎么听怎么都觉得这个人不靠谱，而且他是听安小语说过应贤会里面的组织结构的，应贤会和修身会是完全不同的一个组织架构，他们里面的分级更加明确，当然也更加的森严。
修身会更像是一个自发的组织，机甲系和一些骨干只是倡导者、组织者和最基本的思想确定者。他们没有什么明确的分工，也没有固定的活动流程，所有的活动都是登高一呼，然后部分人维持秩序，其他全靠自觉。
但是应贤会不同，他们本身继承的就是自治会里面的政务思想，整个架构更是效仿朝阁，从上到下分为六级结构，等级非常明确。
第一级结构就是以高旭为首的几个人组成的应贤茶会，茶会作为一种类似朝阁委员会的机构，负责处理应贤会内部大大小小所有最关键的事务。所有茶会的成员发表意见， 最后由高旭总结一件并且确定处理结果。
往下一级，就是各个部门的部长。这些部长都是茶会的心腹，所有的信息都是从他们这里汇总筛选，然后送到茶会。茶会的结果也是首先传达给这些部长，然后再分成不同分工传达下去。
第三级是部门副部长，负责将每一个部门的工作内容进行细化，分成多个具体职能的分部，分部处理具体的事务，是所有命令和职务的基本工作单位，负责整个学校内部的整体行动。
再下一级，就是系长。所谓系长，就是每个分部当中分开负责不同学院具体工作的负责人，向副部长负责。每一个学院由于不同的情况，处理同一件工作的方式和程度也不相同，这个方式和程度就由系主来决定。
第五级组长就是没有重大决策权的倒数第二级了，他们只有在具体工作中随机应变的职能，却不能对工作本身的方式方法进行改变，算是最底层的权利阶层，也是整个应贤会里面的倒数第二层。
最后一层，就是没有权利的普通会员了，平时的时候听命令参加活动，接受上面传递下来的思想宣传，必要的时候还要受到号召进行工作。当然这些会员当中，也会有部分组长的心腹，负责大部分的主要工作。
想来，这个表哥就是第六级当中的心腹了，工作主要是整理报名的人名单，上报给他上面的组长。而且他们组
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