说起来.当初刚入职的时候，周灵甚至不习惯管陈理叫老板。
尤其是陈理每次称呼她都是“灵姐”，这让刚入职的周灵在很长一段时间里都没有习惯自己身份上的改变。
不过~只是有些不太习惯而已，并不代表她不懂这些。
在张若兰这个“师傅”的监督以及纠正之下，周灵还是摆正了自己的位置，端正了自己的态度。
而如今的周灵~虽然在张若兰看来只是勉强算是合格，可实际上.她已经做的像模像样了。
毕竟人都是要成长的嘛！
“她调过去之后，张姐你帮忙看着点。”
看了看自家表姐的背影，陈理转身一边朝办公室走去，一边说道。
“放心吧~老板！”
“以小周的适应能力，去了新的工作岗位之后，很快就能适应下来的。”
张若兰的脸上带着微笑，甚至.还有一丢丢不那么引人注意的得意。
别误会，这里面没什么见不得人的勾心斗角，只不过是因为周灵如今算是她的半个徒弟而已。
之所以是半个，主要是因为周灵虽然算是她的徒弟，可实际上她学到的经验甚至不到她张助理的三分之一。
不过这倒不是她不想教周灵，而是因为周灵和她张若兰不同。
她张若兰自踏入职场之后，一直就在秘书和助理这个岗位上待着，所以她的阅历以及能力，其实也仅仅局限在这一块上。
她可以很好的帮助自己的老板处理好公司的事情，但是.这不代表她可以自己单独处理好公司的事情。
这自然不是能力问题，而是其他方面的因素。
同样的一件事情，她张若兰能够做一个很好的执行者.却很难去做那个发号施令的人。
关于这一点~张若兰自己其实很清楚，否则的话当初她从周伯文那边离开之后，多半会选择自己创业。
正因为她很清楚自己的能力，所以.她很清楚自己应该做什么。
但是周灵不同，刚刚踏入职场的她可塑性非常得强，而且最重要的是公司的老板还是她的表弟。
那些普通人穷其一生可能都寻觅不到的机会，对于周灵而言完全是唾手可得。
甚至都不用她主动去争取什么，陈理这边就已经帮她安排好了。
而且和影视剧里那种“勉强别人”的桥段不一样，陈理是在询问过周灵的想法之后，才帮她做出的安排。
…。。