是如何合理的搭配饮食，最有效的吸收营养却不是每个人都很清楚的。第一个道理是，先人后事。要把工会做大，以我们现在的人是远远不够的，这一点是肯定的，吸收人进来是绝对的。但是，我们不能为了扩招而盲目招人。我们需要找合适的人，切记是合适的人，只要这个人有足够的灵性，是什么职业或者装备水平都不重要，因为那些东西后期十分容易培养。”
裤衩忽然笑了：“老大，你的意思是，现在我们的这些人就是那些所谓的合适的人？”
直接再赏他一个头锤，我嗔道：“臭美吧你。”然后接着说道，“‘人是最重要的’这句话是错误的，只有合适的人才是最重要的。一个人在随便哪个种族的主城里喊三天，说不定就可以组建一个四五十人的公会，但是这样组织起来的公会能做什么呢？什么都做不了，过一段时间一定销声灭迹。他们只有人，而没有合适的人。我恩荣幸地告诉大家，我们的工会从建立到现在虽然人不多，但是发展的很好。人员虽然有因为现实生活不得不遗憾地告别我们的而有所减少，但是我们很稳定。工会的储备金还有大家的装备等级，在整个《神界》里也是数一数二的。”
“那究竟什么才是‘合适的人’呢？”跳蚤也开始思索起来，“老大，你还没有回答这个核心问题。”
我笑了笑：“所谓‘合适的人’就是与你有相同习惯和愿望的人。而我们就是要先找到那些合适的人上车，然后一起商量和决定如何将车子最快地驶向我们的目的地。”
我的一通话说完，大家都是若有所思的样子。我决定在举一个例子来形象化一下：“【七星社】为什么能长期占据《神界》第一的位置？你可以看到席林为首的【七星社】五人精英小队几乎从一开始就占据着等级排行榜的前五个位置，雷打不动，风吹不倒。手下还有诸如爱丝，冰之风铃之类名气虽然不是很大，但是实力非凡的角色。再看看【破坏神军团】有汉森汉娜还有阿泽。我们可以看到成功的工会都是有一群志同道合的核心玩家率领的，而其他的玩家则聚集在他们的周围朝着目标一起前进。”
“的确如此。”跳蚤点头道，“很难想象，如果【七星社】少了席林，【破坏神军团】少了汉森或者汉娜，还能不能发展到现在这个地步。”
“所以说了。”我觉得自己情绪有点激动起来，“什么工会兵团的名字，等级装备，人数多少都是虚的，只有合适的人才是最重要的，只要能抓住这些人，其他的一切都只是时间问题。”
“老大，这
…。。