有共识的，硅基负极材料因其高比容量而被认为是下一代锂离子电池有前途的负极材料之一，但同时也面临着成本、体积膨胀等商业化障碍走不出实验室。”
“钱就是拿来用的，发展基金可以对这两个团队进行资助……”
“一条路走不通就换个思路嘛，既然刚性策略不行，换成粘弹，这不就解决高膨胀负极的稳定性了吗？”
“没有什么可是的，我要的不是让你们论证我的理论是否可行，要的是你们去实现它，就这么简单！”
卿云和院士们的相处模式，让刘浏目瞪口呆。
他很清楚，这群院士可不是什么慈眉善目的白胡子老爷爷。
‘慈不掌兵’的道理，在科研团队的管理上是同样适用的。
然而此时，卿云表现得如同实验室的暴君一般，他的话语中带着不容置疑的决断力。
“我不需要你们告诉我这个方案行不通，我需要的是你们找出让它行得通的方法！”
卿云的声音在会议室中回荡，他的眼神坚定而锐利，仿佛能洞穿每一个与会者的灵魂。
“如果每个人都只做那些显而易见的事情，那么我们和那些平庸的实验室有什么区别？我们要做的是突破，是创新，是走在科技的最前沿！”
卿云的每一个字都像是铁锤一样，重重地敲打在每个人的心上。
只要是卿云提出来的反驳，没人敢反对，哪怕是卿云说的话在他耳里都觉得有些过分了，虽然那帮院士脸色不好看，依旧保持着尊重决定的态度。
这让刘浏百思不得其解。
但随着会议的进行，刘浏也算是慢慢听明白了。
这不是什么金钱的力量，而是学术的权威。
是卿云在前面多次组会里提出的各个构想，都取得了可喜的阶段性成果，他用事实证明了他的正确。
院士们对卿云的尊重，不仅仅是因为他的头衔，更是因为他的才华和远见。
他们看到了卿云提出的方案背后的潜力和可能，这种潜力和可能，是他们愿意追随和投入的。
会议继续进行，卿云对每一个项目都提出了具体而明确的要求，他的每一个问题都直击要害，每一个建议都具有建设性。
院士们认真地记录着，讨论着，他们的眼神中充满了对共同事业的热情。
刘浏坐在一旁，默默地观察着这一切，心中充满了复杂的情绪。
看起来太不合理了！
…。。