成一定数量的锻造任务，就可以获得贡献值，使用这个贡献值，可以去灵宝司换取材料、功法、丹药等等一切修炼资源。
刚办理完晋升手续，王执事就拎着张冶，像张冶刚刚加入灵宝司时那样，以训斥的方式，告诫他关于身为掌炉的职责和注意事项。
不知怎的，张冶觉得挨骂也可以这么舒服。
王执事也不知是有意还是无意，透露了一个消息，说他要不了多久就可能会升迁主事。
张冶大喜：“那我不就可以接你的班？”
王执事劈头盖脸一通骂：“你就别想了，先在掌炉的位置上干三年再说！”
张冶刚成为学徒的时候，王执事也是这么说的，但张冶知道，只要自己真正有能力往上爬的时候，王执事绝对会推一把。
张冶口是心非的说了句知道了，王执事哪能看不出张冶的野心，又说道：“今天你先休息一天，明天上任，好好工作，升执事有一个硬性指标，贡献值得到十万。”
十万是个什么概念，掌炉每天必须成功打造一件下品先天灵宝，这是基本任务，只能获得十个贡献值，但若额外打造一件灵宝，可以获得双倍贡献值。
按照普通掌炉一天成功一件的概率来算，十万贡献值是得干个三年。
但张冶不是普通的掌炉。