关系不好。
对面的庄兰和苏丽梅眼神不时落在两人身上，防备着两人吵起来。
然而傅杭对刘兴学开口，语气甚至可以说是平和： “赵主任希望我们知青发挥长处，帮助赵村儿大队建起土密烧砖、瓦，暂定由我带头。初步阶段，要先收集各种黏性的黏土，造个小型的土窑进行试验，需要两名助手，其中一个，是林海洋，他有跟我配合工作的经验，另一个……刘知青，你有兴趣吗?
刘兴学扭过头，目瞪口呆地看着傅杭，完全没想到傅杭过来是请他当助手的。其他人也都是一副震惊的模样。
孤傲的傅知青，下凡了?!
林海洋最初知道傅杭要来邀请刘兴学的时候，也是这个表情，现在他满脸趣味地看着众人的神情。
如果是刚来赵村儿的傅杭，他肯定会对其他知青视而不见，也绝对不会跟刘兴学、邓海信两个知青握手言和。
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大多数工作都处在集体中，处理好人际关系，减少不必要的争端，有助于提高效率，降低风险，提高任务的完成度……
刘兴学和邓海信针对他，是他们自身实力不足，人品心性又有瑕疵，才会做出那种简单粗暴的针对。
而且他们竟然还成功地膈应了他。
傅杭审视自己，在没有展现出远超别人能力的时候清高不群，没有在两人最初露出几分嫉妒的时候震慑他们，他确实有些傲慢了。
如果连这样两个人都处理不好，他的更进一步和孤芳自赏有什么区别?哪怕是曾经和他有矛盾的人，都可以为他所用。
刘知青，你没听错。”傅杭看向刘兴学， “虽然我们之前有些不愉快，但你挖排水渠时充分展现了你的优势，你有热忱，基础知识扎实，大胆肯干，同时又具备不错的协调能力，赵主任动员之后又迅速调整自己，说明你的弹性也很好。
他这样一脸冷淡地夸赞不停，刘兴学这个被夸的人反倒坐立不安，红晕随着他的话从耳后蔓延到全脸，再到全身。
其他人，包括林海洋，则是嘴巴都越张越大，仿佛不认识傅杭了。
傅杭态度严谨， 基于这些，我认为你完全具备参与土窑初步阶段试验的资格，所以正式邀请你加入进来，你愿意吗?
刘兴学： “我……”
傅杭直视他。
他这么不计前嫌，邓海信碰刘兴学的手，催促： “这是好事儿，你快答应啊。”
庄兰、苏丽梅也都劝说
…。。