啥意思？张副局长是不是知道了什么？要不说做了亏心事就怕鬼叫门呢？这家伙实际上吃惯了窝边草，从黄玉英到东方姐妹，从廖晶到墨竹，哪一个不是窝边草？
芮蕊似笑非笑看着邓华：“据说有一个调查结果，那个什么侵犯案件，七八成是身边熟人做的，说的也是呢，陌生人没有机会呀，是不是邓组长？”
什么叫是不是邓组长？好像本组长惯于这么做似的，邓某人索性无视女人的问题：“能不能告诉我田副局长和尹主任是什么样的人？”
切！三女齐齐鄙视他，这顾左右而言他的伎俩也太低级了一点，唐一笑冷冷道：“难不成你要当街头摆摊算卦的？事先打探一下两个人的根底，之后再搞数据模型？”
咦？似乎差不多，邓华脸皮超厚，根本不介意女人的挤兑：“必须的呀，对人了解之后搞数据模型，这是对他们的关爱，也是负责任的态度，总不能随随便便填数字吧？”
忽悠！你就接着忽悠！几女恨不得冲他竖起中指，只不过那样太过不淑女，不过挤兑小邓同志么，真的不需要那种下作手法。
张涵冷哼道：“为什么要告诉你？那些只是我们片面印象，也许会诱导你的认知，组织局的干部数据模型构建不错嘛！”
好吧，唯女子与小人难养也，不过这话小邓同志也就是敢想想，真心不敢说出来，三女聚集在一起的战斗力爆表，搞不好会被蹂躏的。
这一晚大家尽兴而归，试点办公室和试点单位之间的和谐氛围，超乎很多人的想象，这简直是试点工作的典范，只是以后的试点工作会如何？
第二天，邓华正式启动针对直属机关管理局的干部考核分级制度，田高明和尹志峰的档案卷宗摆在他的眼前，两个人也算是履历丰富了。
给他们的档案电子化？邓某人没有这么清闲，电子化由徐晓峰身边实习生负责，小邓同志只是负责数据化属性模型构建，不要小瞧二十四项打分。
这个是相当考究技巧的，太低了会被人诟病或者直接被当事人找上门来，太高了邓某人也不甘心啊！
连宋立峰那种猛人都被他找人举报了，在中组部吃了亏不找回来，以后谁都想骑在他邓某人脖颈上拉屎，这怎么行呢？
之前给高海博的分数看似夸张，偏偏的言之有物，没有人可以为高副局长翻案，这就是本事！
明明十二点五分非常变态，可以说不可能出现的分数，偏偏的邓某人就那么做了，现在高海博的分数值已经成为一个
…。。