点点头。
周慧慧放下了筷子，看样子不想吃了，何贵一边加快速度吃，一边说道：“唱片公司，你也应该要考虑考虑了。”
“以后唱片公司该怎么走，怎么发现新的歌手，这些你可以请教梁日星，但是更多的是你自己。”
“另外在公司的时候，你现在的位置，不要轻易发表意见，如果有人要问，那么你要跟梁日星一个步调。”
“梁日星注定不会在唱片公司待多久的，整个唱片公司的人，大部分都是维多利亚集团的，可以说都是梁日星一派的。”
周慧慧听到这边，很好奇的问道：“那么岂不是公司就是梁总裁一手遮天？”
“那么你认为一个公司需要一个声音，还是需要更多的声音？”何贵听到这话，放下了筷子，认真的问道。
周慧慧听到这话，感觉自己的回答也许不被何贵认可，但是还是要回答：“我感觉听一些其他人的声音，也是可以的。”
何贵摇头说道：“你错了，你作为一个老板，亲信属下提出意见，你觉得还要听听其他人的意见，那么会给下面的人一个什么感觉？”
“感觉自己老板对上司是不是不满意？”
“这样就会引起内耗，公司内部可以良性竞争，但是并不是意味着内耗。”
“具体到唱片公司，梁日星是我提拔起来的，并且梁日星以后不会在唱片公司任职。”
“那么梁日星知道自己要离开，肯定会尽力的交给你一个好的公司，也就是说具体到了唱片公司，梁日星是给你打工的，是给你带公司的。”
“你这个时候梁日星做出任何决定，你心里认为多听听其他人的意见，这就与梁日星的理念有些冲突。”
“这也是我当时让你多看，多听，尽量不要说，你会发现，有些人呢，什么本事没有，但是反对起来，那是理由一个比一个强大。”
周慧慧被何贵这么一说，脸红红的：“我这没有考虑清楚。”
“不同的意见要听，但是作为老板，有时候不适合当面表态，另外也要看提出意见的人，还有具体的意见，你的主管属下，那是你的亲信，你当面表态，也许会让属下感觉不对劲。”
“遇到一些问题，你认为应该采纳，那么你把下面主管的人找来，商量一下，不是说老板看问题就绝对是对的，这样属下会认为你在跟他商量，而且在老板面前丢人不算丢人，在属下面前丢人才叫丢人。”
“就拿梁日星做一个决定，也不
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