溪还尊称他们为教授。
有一个开明的领导，还有这么好的住宿条件和清闲的工作，肯定比乡下住的牛棚好上几百倍。
张清泉在得到肯定的回答后，迫不及待地就要往回家里给老伙计写信去。
林云溪打算在厂里开设一个学习班，自愿报名参加，学习时间定在晚上的八点到十点。
对象是全厂员工，教学内容是语文、算数、管理知识等。
在学习班里，工人会按照教育程度被分到不同的班级内。
完全不识字的人也可以从零学起，每周和每个月会有一次集中考核。
考核通过，厂里会颁发结业证书，这以后也将成为内部晋升的重要考核要求。
林云溪这样做也是为了拓宽内部晋升渠道，制药厂的所有管理层都至少能识字，会计算，懂得管理知识。
但是眼下超过九成以上的员工连小学都没有上完，她也不可能直接从外面招聘高中毕业的小年轻，进来就管理一整个小组甚至是车间和部门。
如果真的这样做，林云溪不仅不会放心，新招进来的管理层也不会服众。
所以，在工厂开设学习班，是她深思熟虑后的结果。
只是走到一半，张清泉又拐了回来，脸上带着一丝不好意思。
林云溪将这些看在了眼里，她轻声说道。
“张老，咱们也认识这么久了，您有什么话可以直接说。”
张清泉握紧拳头，在心里打定主意后，这才不好意思地开口道。
“我还想跟您再推荐两个人，是我的两个闺女，我大女儿是京市大学毕业的，主修经济和管理，小女儿是师范大学毕业的。”
“不知道可不可以到厂里或者咱们厂的附属学校任职？”
这真是打瞌睡有人送枕头，林云溪打算将京市曼康制药的厂子买下来。
作为分厂，但是到现在还没找到帮忙管理的人才。
周惠惠现在还在学习，难以挑起一个厂子的大梁。
姜宴倒是可以试一试，但是林云溪已经让他主管药妆部门，人家现在正干得风生水起。