会议结束。
李逸回到董事长办公室，同行的还有六位高层管理，一起落坐在会客区的真皮沙发，闲聊着什么，老板难得来一趟公司，说什么也要好好跟他交流一番。
董事长办公室，扇弧形，占地面积60多平米，弧的落地窗，呈现着广阔无尽的无敌海景。
李逸舒服地靠着沙发上，眺望着窗外一望无际的海景，心情十分愉快。
公司六位核心管理层，轮值担任CEO，这个制度已经正式确定下来，日常经营决策的权力进一步下放，公司的事基本不用李逸操心。
星耀科技刚刚起步，轮值CEO如果做的不好，就换其他人担任，不会造成太大的负面影响，因此，李逸可以放心的将公司事务交给他们负责，
许阳是第一任轮值CEO，这一个多月来，公司各项工作进行的井井有条，李逸觉得，比他亲自管理公司好了不知多少倍。
“李总，这是我整理好的执行方案，你过目一下，没问题的话，就这样安排下去了！”许阳将一份文件递给李逸，笑着请示意见道。
“好！我看看。”李逸笑着接下文件，翻看起来。
文件内容记载的是仿真实验系统业务开展的运营模式。
凭借仿真实验系统原子级的拟真实力，再配上鲲鹏超算强大的算力，每秒1300万亿次（1.3 petaflops）计算，可实现几十万个原子运动的模拟，因此，星燿科技变成了掌握一种极强的模拟实验研发机构，具备了向接收其它企业科研委托的能力。
在许阳设计的业务开展计划，是将科研委托重点放在医药制造，分子材料，动力设计，……，等等，需要大量模拟计算研究的行业。
……。
李逸一页一页的翻阅着文件，神情渐渐变得严肃起来。
怎么说，看了许阳推广仿真实验系统这项业务的模式，李逸很不满，它倾心打造的仿真实验系统，沦为了一项替别人搞研发的工具了。
“李总怎么了？有问题？”看到李逸的脸色突然变得难看，许阳有些紧张地问。
“嗯，经营策略有些保守了，公司账面还有不少资金，应该充分利用起来，对前景较好的科研项目要积极参与进去，再增设一个技术风投部，参与分成科研成果，另外，我们也要加快基础科学研究实验室的组建，储备相关人才，针对一些潜力较大的技术领域开展研究。”李逸解释了下，将文件递还给许阳。吩咐道：“重新改一下吧！”
…。。