施工、怎么去发动社员们、该如何调动群众兴修水利的积极性。
恐怕没人会去关心：这种方法到底是谁提出来的。
他们绝对更关心，人家十里铺生产队是如何做到「大干快上、多快好省」这一点的...
假如罗旋当初，真的选择官庄生产队那种施工模式，那他根本就不会落到不受公社干部、不被县里待见的地步！
恰恰相反，
罗旋肯定会前程远大、在塞北混的风光无限。
可他为什么偏偏要舍弃名利、不计较个人得失，也要特立独行，选择跑到万千条沟壑里面，去修建围堰呢？
有风头不显、有大把机会却不愿意露脸...这不是罗旋故意在逃避进入仕途，又能是什么？
因为像罗旋那样，专注搞经济建设、只需替集体赚钱的行为，并不会给他个人的履历上加多少分。
在这个时期，
会管理企业、能够为集体创收的人，他所能得到的重视程度，并不会太高。
正所谓：哪怕谁能给单位上赚钱10万，他进步空间，肯定不如那些立场坚定的人。
正在大家热烈探讨，关于罗旋各种行为背后，所隐藏着的深层次逻辑之时。
办公室角落里，忽地响起一道声音：「听各位同志这么一说，我忽然对于罗旋其它的方面，也产生了好奇。
这样吧，请赵主任同志，给我们全部的资料...让我和甄同志看过之后，再给赵主任同志您，详细分析一下，罗旋这些行为背后的内在逻辑。」
角落之中，一直坐着两位神情严肃、身上的中山服熨烫的整整齐齐的中年人。
这两位中年人气宇轩昂、气场强大。
从他们扣的规规矩矩的风纪扣这些细节上，就能看出来他们两位是那种不苟言笑、严肃而极其沉稳之人。
刚开始的时候，各局级领导们到大领导赵主任办公室来，准备开个碰头会之际。
大家刚刚进入办公室的之时，就已经看见了这两位同志。
但让人感到很奇怪的是：地委赵主任居然没有按照惯例，向大家介绍一下、这两位同志的姓名以及职务之类的...
赵主任这一作派，非常的不符合常理：按理说，能够端坐在主任办公室的会客室，慢慢悠悠喝茶的人。
自然不会是闲杂人等。
那么在赵主任召集大家来开会的时候，按照常理来说，主任就会向大家伙儿主动介绍一下，
…。。