片刻后。
陆泽拿着一杯加糖加冰美式拿铁坐在沙发上，他打算在这里摸鱼写完最后一篇论文。
之前提交的几篇论文都已经被SCI二区通过审核，同时实验室也已经为他计入了员工积分当中，距离C级权限已经不远了。
然而。
就在这个时候，忽然间他的眼角余光瞥见了一道熟悉且又有些陌生的背影。
陆泽眼前一亮，打了声招呼：“哈森教授，您也是刚度假回来吗？”
这正是他和露西的导师，迈克尔·哈森教授。
作为一贯是在实验室里神出鬼没的教授，哈森教授哪一天不是在度假当中？
自己和露西不过是放两周不到的暑假，这一位天天都在放暑假，有时候甚至一周都不会回来LLNL实验室一次，全都是远程打卡上班。
只不过。
听到了陆泽这句调侃之后，迈克尔·哈森一反常态的板着脸。
一屁股坐在他旁边的沙发上，交叉着双手郑重其事的询问道：“陆，你想要晋升LLNL实验室员工权限？”
“是的，教授。”陆泽点了点头。
他做这个事情根本就没有遮遮掩掩，别说作为他导师的哈森教授了，只要是有心人稍微一察觉就能清楚。
毕竟短时间内连续发出数篇SCI二区论文，涉及到了‘氢能源’‘全新未来科技’‘航天航空’等方面。
尽管论文在未来前瞻方面见解独到，但是却不涉及任何‘核心’方面，更不注重什么期刊影响因子，他完全就是冲着灌水提升实验室积分去的。
目的是什么？那自然是通过这个手段，去快速晋升C级员工了。
听到这话，迈克尔·哈森脸上的神情更加严肃，那浓郁的忧愁更是跃然纸上。
“你为什么要这么做？”
“教授，这种方式有什么问题么？”陆泽眉毛一挑，有些不解的询问。
这种手段和途径不是LLNL实验室公开的秘密吗？这能有什么问题？
之前整个实验室里使用这种手段的人络绎不绝，如果不想乖乖靠工作年限晋升‘员工等级’的话，那只有发表SCI一区、二区论文这种办法。
而实验室高层也不会有任何异议，毕竟哪怕发表的是SCI二区‘水刊’，你也得有那个实力去水才行。
单单是这个门槛，就绝非一般的‘庸才’可以走的捷径。
只不过。
…。。