以后的演员即便想继续活跃在大荧幕，在酬劳方面也基本跟幕后团队差不多的待遇了，包括当下的导演、特效制作等诸多当下在一部电影作品中占支出比重很大的这些岗位，未来的待遇都得下降。
原因很简单，技术发展到这个节点迎来了“影视工业的科技平权时代”，说白话就是，技术的发展让这一行的准入门槛骤然大幅下降。
这必然会导致更多的人进入这一行分一杯羹，进而导致行业竞争更加激烈。
但市场的蛋糕还是那么大，看电影的人还是那么多，一部电影轰出十亿级的票房成绩几乎难以做到，总的票房市场会分摊到海量的电影身上，分母扩大了，分子当然就小了。
同理，电影的数量激增，自然也意味着导演的数量倍增。
这种情况你导演还敢张口要5000万的片酬外加票房分成，制片方听了看都不带多看你一眼的，人家转手就把项目给到另一个导演，因为另一个导演只要100万的酬劳，而你要5000万还加票房分成，拿头跟人家竞争？
所以想继续在这个圈子发展，那就必须要降低报酬，不然就退圈，因为你接不到片约了。
从某种意义上来讲，技术的进步对影视行业的大洗牌，让部分职业过分集中财富的现象被遏制了，分散到了更多的群体身上，减少这个行业收入不平衡的格局，国家早些年就在影视圈搞了限薪令，显然是乐意见到这种局面的。
现在一个大咖级的导演给的导演片酬是5000万，那以后这5000万就可能会被分散到一百多个导演手里，5000万的财富由一个人分散到了一百多个人。
显然，这在一定程度上起到了收入分配结构化调整的效果，这也是“技术平权”的正面意义。
同样的，灵镜科技发布这一生产力工具，利好小型工作室、独立工作室、小团队甚至是个人。
就比如导演这个职业，以前的门槛很高，不是谁都能导演一部电影，因为一个电影项目动辄几千位上亿的成本。
但如今不一样了，“技术平权”使得制作影视内容的门槛降低，成本大大降低，独立工作、个人工作室也能独立制片。
过去一些拉不到资源的导演，需要卖房子抵押才能筹集到制作经费，现在AI小镜能让他以极低的成本实现电影级的效果，这就彻底打破了资本对影视创作的垄断。
新技术的出现，无数的小团队、独立工作室、十八线小导演都狂欢了。
显而易
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