选择。
“真是莫名其妙，难道你要对我用潜规则？我想我需要一个解释。”
“你过去取得的成绩在我眼里一文不值，我需要的是一个能够无条件执行我命令的人，而不是一个质疑我的人。就这样一个指令你都出现犹豫，所以很遗憾，你被淘汰了，you are failed。”
这位前派拉蒙的高管涨红了脸，吭吭哧哧的说不出话来，直接退了出去。
紧接着米勒安排第二个面试者走了进来。
和第一个一样，这人进来先做了一个自我介绍，然后开始吹嘘自己和七大的人脉关系。
刘元昊同样毫不客气的打断了他并发出了同样的指令“脱衣服”。
对方没有get到刘元昊的目的，被当场淘汰。
最后一个前CAA的高层进来，与之前的两人不同，他进来后只简单的做了一个自我介绍就停嘴不再多说。
刘元昊对这个叫盖亚麦耶尔的高看了一眼，发出了和之前两人一样的指令。
盖亚没有任何犹豫，站起身来就开始脱衣服，外套，鞋子，西裤，领带，衬衣被他很快除去，只留了一条内裤穿在身上。
见刘元昊没有喊停的意思，盖亚咬咬牙正准备脱下内裤，刘元昊及时出声叫住了他。
“可以了，都穿上吧。”
盖亚长出一口气，心里暗想这次赌对了，然后开始一件一件的把刚才脱掉的衣服穿上。
等他再次穿戴完毕，刘元昊问道：
“知道我为什么要让你脱衣服吗？”
“如果没猜错的话，伱是在测试我的服从性？”
“回答正确，在这一点上你合格了。我并不在意你之前取得的那些成绩，在没有彼此熟悉之前，我不可能把公司的决定权完全交到你手上。
即便你成功上任，最开始公司的任何一个项目都必须得到我的批准才能推进下去。
所以我才搞了这样一个测试，前面两个质疑我的面试者都被当场淘汰了。
那么，麦耶尔先生，你能接受在我的指导下进行工作吗？”
“看来索尼的遭遇让你们这些国外投资者变得谨慎了很多，我很理解，也能接受。”
盖亚笑了笑说道。
“很好，那么说说你对公司的诉求吧。”
“薪酬方面，我希望达到的年薪是……”
盖亚提了一些薪资和福利方面的条件，对比之前望远镜娱乐公司总经理
…。。