语气带着一种公事公办的为难和不易察觉的施压，“你看，这是上面刚发下来的紧急通知，‘关于进一步清查干部职工家庭社会关系及历史表现的通知’。要求各单位务必高度重视，对所有工作人员，特别是重要岗位和技术骨干的家庭背景、直系亲属的政治面貌、在地方上的现实表现，进行一轮更详细的摸底排查。要形成书面报告，本人签字确认，组织盖章存档。”
他叹了口气，身体向后靠在椅背上，摆出一副推心置腹却又爱莫能助的样子：“你父母前几天刚来……闹了那么一出，影响嘛，总归是有一点的。这报告……说实话，不太好写啊。要是完全如实反映了，恐怕……唉，组织上培养和使用干部，一贯是讲究‘根正苗红、历史清白、家庭稳定’的嘛。这万一要是留下什么不好的记录，对你以后的晋升、评优、甚至……能否继续留在现单位，可能都会有关键性的影响。”
他顿了顿，仔细观察着苏念雪的反应，见她只是垂着眼睫，面色平静，便话锋一转，语气变得“语重心长”：“当然啦，事情也不是完全没有转圜的余地。关键还是要看个人的现实表现和组织的综合考量。你最近呢，手里的项目一个接一个，又是水轮机又是齿轮生产线的，年轻人有干劲、求表现是好事，但也要注意影响嘛，不要太出风头，要懂得团结同志，尤其要尊重老同志的经验和意见。有些工作，可以让其他同志也多参与参与，共同进步，这样才能体现出我们技术办的集体力量和良好氛围，你说是不是？”
苏念雪的心一点点冷下去，像浸入了秋日的寒潭。钱主任这番话，看似提醒和关心，实则是绵里藏针的敲打和威胁。用她父母闹事和家庭背景说事，暗示她如果继续“不懂事”、“太出风头”、独占项目资源，那么这份关于家庭关系的报告，就可能成为卡住她前途甚至将她挤走的致命枷锁。所谓的“让其他同志参与”，无非是想分走她的项目主导权和功劳。
她抬起眼，目光平静无波，迎上钱主任的视线，声音清晰而稳定：“谢谢钱主任提醒。我的家庭情况就是这样，没什么需要隐瞒的。组织需要了解，我会实事求是地写报告。至于工作，我会注意方式方法，但也一定会尽全力、高质量地完成组织交给我的每一项任务，不敢有丝毫懈怠。”
她的回答不卑不亢，既没有惊慌失措，也没有妥协让步，让钱主任像是蓄力的一拳打在了棉花上，脸上的笑容又淡了几分，眼底掠过一丝不易察觉的阴霾。他挥挥手，语气淡了些：“行吧，你有这个觉悟就好。报告尽快交上来，这周内
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