华夏市场的表现不景气，他却是能够升半级回东瀛总部。
毫无疑问，他的背后是有人的。
要不然怎么可能有这个待遇？
“加藤总，虽然公司准备关停相关的工厂，全面的退出华夏市场。”
“但是过往销售的设备的售后业务还是需要继续做，公司也会保留一部分售后团队。”
“我觉得哪怕是售后工作，其实也是需要跟客户沟通的。”
“能不能把售后的负责人裁掉，把剩下的人员都交给我来负责呢？”
虽然会田冲压给出来的赔偿方案非常不错，直接就达到了2N的水平。
这个条件让许多人都无话可说。
不过刘文非还是想着能不能继续待在公司。
因为如果把剩下的人交给他负责的话，基本上意味着以后他就是会田在华夏的实际负责人了。
每天都没有什么太多具体的事情，却是可以继续领着工资。
哪天真的全面退出华夏市场了，他也还能继续拿着不低于现在的赔偿条件。
基于这些前提，刘文非是希望自己能够继续留下的。
反正对于加藤一郎来说，这是属于可以操作的范围。
“你不准备趁着还算是年轻，去寻找一些新的机会吗？”
“或者跟着我回东瀛？”
加藤一郎没有直接同意或者拒绝刘文非的提议，而是继续确认着自己关心的事情。
就像是刘文非想的一样，对加藤一郎来说，帮忙搞定这个事情并不是很难的事情。
“虽然我的日语说的很好，但是东瀛的生活环境跟华夏毕竟有非常大的区别。”
‘我非常愿意经常去出差跟您汇报工作，但是去东瀛工作的话，我暂时可能没有办法考虑。’
“至于去外面寻找新的机会，这个我是暂时没有考虑的。”
“这么多年来，我已经习惯了为会田冲压工作，我希望能一直为公司工作。”
刘文非半真半假的回答了一下加藤一郎的问题。
其实他每年也是要去东瀛出差很多次，对于两个地方的生活环境也算是非常有发言权了。
就他这个样子去到东瀛总部，肯定就是做一个普通的营业担当。
在东瀛办公室里头的氛围是比较压抑的，根本就不像是华夏这边。
说句话都不能大声的样子，他实在是有点不习惯。
再加上物
…。。